個人發展

1、優厚的福利，10天以上的帶薪假期，多種保險保障

2、豐富多彩的團建活動

3、透明的晉升標準，完善的晉升機制，上至公司合伙人的晉升空間

4、業內享有極高聲譽的平臺，公司快速發展的機遇，業務邊際拓展的權限

5、穩定專業的核心團隊，和諧歡快的工作氛圍，面面俱到的人文關懷

6、大量的靠譜客戶，優質的個人社交圈層

培訓體系 - 多維度、多層次、多場景

多維度

1、行業知識分享：公司創始人或高管分享，共同感受行業浮沉，捕捉時下熱點，剖析個體發展，預測未來趨勢

2、公司流程制度培訓：講師為公司規章制度負責人，帶你快速GET員工權責

3、專業能力培訓：各條線Team Leader親自講解，門門道道全都知道

多層次

1、新人融入：公司定期舉行新同事茶話會，助力團隊融入

2、專業提升：根據入職時間、從業經驗，針對性定制培訓大綱，保證聽得懂、學得來、用得上

3、管理重塑：公司出資讓Team Leader參加專業管理課程培訓，打造團隊凝聚力

多場景

1、現場培訓：對特定人群普及方法論，提供思路方法

2、針對性回顧：Team Leader 1 Vs.1幫助解決典型問題，產出事半功倍

3、專業不下線：多模塊視頻講座隨時回顧，把專家帶身邊

招聘崗位